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陜煤集團(tuán)召開10月份調(diào)度例會

2025-10-11 00:00    來源:陜西煤業(yè)化工集團(tuán)有限責(zé)任公司    作者:雷添淇

10月10日,陜煤集團(tuán)召開10月份調(diào)度例會。集團(tuán)公司黨委書記、董事長張文琪主持會議并講話,黨委副書記、董事、總經(jīng)理趙福堂及其他領(lǐng)導(dǎo)班子成員,準(zhǔn)高級管理人員,各部門主要負(fù)責(zé)人參加會議。

會議總結(jié)9月份重點(diǎn)任務(wù)完成情況,分析當(dāng)前工作存在的問題和不足,安排10月份重點(diǎn)工作;相關(guān)職能部門分別匯報了項(xiàng)目投資建設(shè),高效協(xié)同發(fā)展,各級領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),巡視巡察、內(nèi)部審計、涉訴案件問題整改及安全環(huán)保、生產(chǎn)經(jīng)營、閑置資產(chǎn)盤活、虧損企業(yè)治理等重點(diǎn)工作推進(jìn)情況。張文琪逐一對各部門工作進(jìn)展進(jìn)行點(diǎn)評,肯定成績、指出問題,并對下階段工作提出明確要求。

會議指出

前三季度,集團(tuán)各項(xiàng)工作穩(wěn)中有進(jìn),主要經(jīng)營指標(biāo)大幅優(yōu)于全行業(yè)平均水平,固根基、揚(yáng)優(yōu)勢、補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)工作成效持續(xù)顯現(xiàn),切實(shí)以自身經(jīng)營管理的確定性有效應(yīng)對了市場的不確定性。當(dāng)前正處在完成集團(tuán)公司全年任務(wù)目標(biāo)的沖刺階段,集團(tuán)上下必須堅持目標(biāo)不變、任務(wù)不減、干勁不松的要求,主動加壓、積極作為,緊抓市場價格回暖窗口期,提高煤炭、化工、鋼鐵、發(fā)電等主要產(chǎn)品實(shí)物量,推動提產(chǎn)增銷,強(qiáng)化產(chǎn)銷協(xié)同,確保實(shí)現(xiàn)“十四五”圓滿收官、“十五五”良好開局。

10月份重點(diǎn)工作

1.勇?lián)?jīng)濟(jì)穩(wěn)增長責(zé)任

要將穩(wěn)增長當(dāng)作提升經(jīng)營管理水平和集團(tuán)發(fā)展質(zhì)量的契機(jī),增強(qiáng)各單位穩(wěn)增長的主觀能動性,專題研究明年煤炭產(chǎn)品訂貨和長協(xié)煤兌付工作,超前做好充分準(zhǔn)備和具體工作安排,更好應(yīng)對市場需求減弱、波動加劇挑戰(zhàn),著力穩(wěn)市場穩(wěn)預(yù)期。要持續(xù)深化非主業(yè)金融投資有效退出、閑置資產(chǎn)盤活、應(yīng)收賬款清欠工作,降低經(jīng)營風(fēng)險,提高資金利用率。要深入分析前三季度生產(chǎn)經(jīng)營情況,以數(shù)據(jù)研判發(fā)展態(tài)勢,以成效堅定發(fā)展信心,進(jìn)一步強(qiáng)化下階段工作措施的針對性和有效性,更好謀劃“十五五”規(guī)劃各項(xiàng)重點(diǎn)工作。

2.提高問題整改質(zhì)效

要嚴(yán)格落實(shí)巡視巡察、監(jiān)督檢查等整改要求,確保反饋問題按時銷號清零、徹底整改到位。要高效完成今年第二輪巡察工作,將各類問題整改全面納入巡察范圍,以巡察更好推動整改,實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)工作補(bǔ)短板、強(qiáng)弱項(xiàng)。要加強(qiáng)審計工作的有效性和系統(tǒng)性,優(yōu)化完善審計工作體系,加強(qiáng)審計隊伍建設(shè),以審計整改推動解決遺留問題,增強(qiáng)合規(guī)管理,降低運(yùn)營風(fēng)險。

3.筑牢安全生產(chǎn)防線

要貫徹落實(shí)省委“發(fā)展是硬道理,穩(wěn)定也是硬道理”要求,做到安全生產(chǎn)、環(huán)保工作、信訪工作、輿情管控、廉政風(fēng)險全面穩(wěn)定。要聚焦安全生產(chǎn)治本攻堅年度任務(wù),扎實(shí)開展百日安全行動,突出抓好冬季“三防”,嚴(yán)格落實(shí)應(yīng)急值守和信息報告機(jī)制,確保安全風(fēng)險可控、能控、在控。

4.抓好項(xiàng)目投資建設(shè)

要抓住當(dāng)前投資成本低、政策環(huán)境好的有利時機(jī),充分發(fā)揮集團(tuán)資金、信貸、規(guī)模優(yōu)勢,持續(xù)強(qiáng)化投資有效性、合規(guī)性,抓好成本管控,淬煉干部隊伍,以有效投資推動集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展、支撐全省經(jīng)濟(jì)穩(wěn)增長。要總結(jié)推廣榆林化學(xué)二期、益陽電廠、中大石油成本管控與創(chuàng)新模式,以運(yùn)營成本低、資金成本低、產(chǎn)品競爭力高的“兩低一高”優(yōu)勢,優(yōu)化資源配置,提升全鏈條效率。

5.持續(xù)深化合規(guī)管理

要加大涉訴案件處置力度,把法務(wù)工作作為明年一項(xiàng)重點(diǎn)工作持續(xù)抓好,加強(qiáng)法務(wù)隊伍建設(shè),做好法律糾紛案件的針對性、細(xì)分性梳理總結(jié),形成一批典型案例,通過分析、學(xué)習(xí)、借鑒,提升合規(guī)管理和依法治企能力。要落實(shí)薪酬管理“總額管控、結(jié)構(gòu)優(yōu)化、規(guī)范管理”要求,健全制度體系、優(yōu)化分配結(jié)構(gòu),更好地發(fā)揮激勵約束作用,科學(xué)合規(guī)處理好保障職工切身利益的事項(xiàng),推進(jìn)合規(guī)管理,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)健發(fā)展。

6.強(qiáng)化虧損企業(yè)治理

要加大虧損企業(yè)治理力度,建立虧損企業(yè)治理激勵政策,把企業(yè)有效治虧的實(shí)績納入評優(yōu)樹先和干部任用的重要考量。要強(qiáng)化治虧的有效性和針對性,對培育期的企業(yè)要持續(xù)支持,對能治虧的企業(yè)要給予政策扶持,對通過管理治虧的企業(yè)要充分鼓勵,對確實(shí)無法治虧的企業(yè)進(jìn)行審慎評估和調(diào)整,分類施策、精準(zhǔn)治理,推動資源向優(yōu)質(zhì)企業(yè)集中,提升整體資產(chǎn)質(zhì)量和盈利能力。

7.抓好全力協(xié)同增效

要深化高效協(xié)同,由點(diǎn)及面增強(qiáng)協(xié)同的系統(tǒng)性,加大新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、新產(chǎn)品的推廣和合作,推動內(nèi)部協(xié)作擴(kuò)增量,實(shí)現(xiàn)降成本、增效益。要全力協(xié)同增效,以協(xié)同控風(fēng)險、提效率、穩(wěn)運(yùn)行,不斷增強(qiáng)企業(yè)核心功能,提升核心競爭力。

8.加強(qiáng)各級班子建設(shè)

要繼續(xù)涵養(yǎng)“講團(tuán)結(jié)、顧大局、善合作、樹正氣”的班子隊伍,加強(qiáng)對各級領(lǐng)導(dǎo)班子的研判,關(guān)注班子集體和班子成員的短板不足,關(guān)注職工對各級班子的認(rèn)可度,關(guān)注各級班子認(rèn)真落實(shí)中省決策部署和集團(tuán)公司工作要求的實(shí)際成效,加強(qiáng)對各級班子的監(jiān)督提醒,進(jìn)一步優(yōu)化干部隊伍結(jié)構(gòu),完善班子配備,提升整體功能。(雷添淇)


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