11月份，軋鋼廠(chǎng)棒二作業(yè)區(qū)堅(jiān)持以問(wèn)題為導(dǎo)向、以目標(biāo)結(jié)果為己任，緊盯目標(biāo)不放松，緊盯異常不放過(guò)，通過(guò)“三個(gè)壓實(shí)”，夯實(shí)目標(biāo)責(zé)任，狠抓工作落實(shí)，強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)作為，全力以赴沖刺四季度目標(biāo)任務(wù)。

        壓實(shí)責(zé)任 凝聚向上合力

        該作業(yè)區(qū)認(rèn)真分析當(dāng)前生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)任務(wù)重點(diǎn)及生產(chǎn)過(guò)程中的薄弱環(huán)節(jié)，細(xì)化內(nèi)部管控，從負(fù)差穩(wěn)定控制、定尺率提升、班產(chǎn)任務(wù)目標(biāo)等方面著手，制定行之有效的生產(chǎn)指標(biāo)攻堅(jiān)競(jìng)賽活動(dòng)方案，按班組、崗位進(jìn)行目標(biāo)分解，層層落實(shí)，細(xì)化責(zé)任，形成上下貫通、全局融通的工作態(tài)勢(shì)，積極發(fā)揮作業(yè)區(qū)、工段、班組之間的聯(lián)動(dòng)性，凝聚全員力量推動(dòng)工作落實(shí)。同時(shí)抓住“關(guān)鍵少數(shù)”帶頭作用，在技術(shù)攻關(guān)、降本增效、生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、合理化建議等工作中發(fā)揮表率作用，帶好隊(duì)伍，狠抓落實(shí)，推進(jìn)區(qū)域各項(xiàng)工作穩(wěn)步開(kāi)展，以昂揚(yáng)的斗志沖刺四季度目標(biāo)任務(wù)。

        壓實(shí)管理 促進(jìn)指標(biāo)提升

        該作業(yè)區(qū)聚焦主責(zé)主業(yè)，深推精細(xì)化管理，以“賽馬”機(jī)制為抓手，以提升經(jīng)濟(jì)指標(biāo)為目標(biāo)，建立數(shù)據(jù)督導(dǎo)機(jī)制，堅(jiān)持每天對(duì)各班組各項(xiàng)生產(chǎn)指標(biāo)、崗位創(chuàng)新創(chuàng)效完成情況進(jìn)行匯總、排名，強(qiáng)化創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)的激勵(lì)和約束，引導(dǎo)班組管理人員在心中做對(duì)比、在工作上找差距、在思想上加壓力，在行動(dòng)上求突破。按照生產(chǎn)工藝流程，夯實(shí)各工序、關(guān)鍵崗位責(zé)任，著力解決影響生產(chǎn)的突出問(wèn)題和瓶頸。在冷床區(qū)域安裝監(jiān)控設(shè)施，設(shè)置倍尺調(diào)整線(xiàn)，實(shí)時(shí)對(duì)倍尺進(jìn)行監(jiān)測(cè)，并把影響軋制過(guò)程中的工藝參數(shù)作為交接班重點(diǎn)，做好工藝過(guò)程精準(zhǔn)管控，對(duì)異常情況及時(shí)發(fā)現(xiàn)、及時(shí)調(diào)整，促使區(qū)域重點(diǎn)指標(biāo)穩(wěn)中有升。

        壓實(shí)安全 保障生產(chǎn)順行

        該作業(yè)區(qū)始終把安全生產(chǎn)放在高于一切、先于一切、重于一切的位置推動(dòng)工作開(kāi)展，定期組織員工觀看《安全警示教育視頻》，學(xué)習(xí)六類(lèi)危險(xiǎn)作業(yè)管控措施及崗位安全生產(chǎn)禁令，提高全員安全思想意識(shí)。以“百日安全生產(chǎn)大行動(dòng)”為契機(jī)，深入開(kāi)展“反三違”、冬季“六防”隱患排查、現(xiàn)場(chǎng)治理以及非常規(guī)作業(yè)提級(jí)管控等重點(diǎn)工作。針對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，建立問(wèn)題清單，督促整改落實(shí)，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)檢查閉環(huán)管理。與此同時(shí)，嚴(yán)格落實(shí)公司疫情防控政策要求，按照崗位工作性質(zhì)，對(duì)成品庫(kù)區(qū)域員工上下班路線(xiàn)進(jìn)行規(guī)定，扎實(shí)做好外運(yùn)司機(jī)疫情防控措施，堅(jiān)持安全、疫情防控兩手抓，確保安全生產(chǎn)穩(wěn)定順行。