近日，華龍耐材黨支部結(jié)合自身廉政監(jiān)督工作實(shí)際情況，壓緊壓實(shí)監(jiān)督責(zé)任，堅(jiān)持專項(xiàng)監(jiān)督和日常監(jiān)督協(xié)同發(fā)力，做細(xì)做實(shí)廉政監(jiān)督，全面提升工作效能。

完善監(jiān)督制度，擰緊思想“總開關(guān)”。

        該黨支部建立長效廉政效能監(jiān)督機(jī)制，開展專項(xiàng)監(jiān)督學(xué)習(xí)13次，深入研討交流，營造出“全員提能力、全面轉(zhuǎn)作風(fēng)、監(jiān)督不缺位”的工作氛圍。同時(shí)，結(jié)合自身實(shí)際，制定了《黨員干部月度履職清單》《內(nèi)部車輛使用管理監(jiān)督辦法》《內(nèi)部員工考勤管理辦法》《黨支部研究決定和前置研究討論事項(xiàng)清單》，修訂完善了《內(nèi)部合同管理辦法》《提質(zhì)增效項(xiàng)目監(jiān)督月度清單》6類監(jiān)督制度，使工作透明度進(jìn)一步增強(qiáng)、工作秩序進(jìn)一步規(guī)范，筑牢黨支部堅(jiān)強(qiáng)戰(zhàn)斗堡壘。

緊盯關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)，廉潔提醒“不踩線”。

         該黨支部緊緊抓住關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)警示教育，認(rèn)真學(xué)習(xí)各級黨委紀(jì)委相關(guān)文件通知及《關(guān)于違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神典型問題的案例通報(bào)》等，選取近期查處的公車私用、違規(guī)收受禮品等典型案例進(jìn)行剖析學(xué)習(xí)，引導(dǎo)黨員干部務(wù)實(shí)節(jié)儉、廉潔過節(jié)。強(qiáng)化節(jié)前約談提醒，做到重點(diǎn)崗位重要人員全覆蓋，加強(qiáng)對“關(guān)鍵少數(shù)”的監(jiān)督提醒。節(jié)前，集體約談提醒領(lǐng)導(dǎo)班子成員、科級干部、關(guān)鍵崗位人員25余人，并發(fā)送廉潔過節(jié)提醒函，要求全體黨員干部堅(jiān)決抵制“四風(fēng)”，營造出風(fēng)清氣正、崇廉尚儉的工作氛圍。

聚焦問題短板，日常監(jiān)督“落得實(shí)”。

        該黨支部緊盯隱患排查，做實(shí)日常監(jiān)督，聚焦安全生產(chǎn)、設(shè)備改造、原料采購、財(cái)務(wù)管理、服務(wù)保障、工資考核等6方面整治重點(diǎn)，采取“蹲點(diǎn)式”看現(xiàn)場，“拉網(wǎng)式”找問題，對隱患排查落實(shí)情況進(jìn)行全覆蓋跟進(jìn)監(jiān)督，檢查記錄及責(zé)任包聯(lián)履職情況、檢查安全隱患及持續(xù)整改情況，定期對內(nèi)部作業(yè)區(qū)負(fù)責(zé)人和班組長進(jìn)行約談，堅(jiān)持關(guān)口前移、穿透式監(jiān)督，層層壓實(shí)安全生產(chǎn)檢查責(zé)任，深化過程監(jiān)督，實(shí)現(xiàn)廉政生產(chǎn)，進(jìn)一步提升隱患排查效果，以強(qiáng)有力的監(jiān)督，為公司高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。