今年以來，生產(chǎn)指揮控制中心黨總支堅(jiān)持以公司黨風(fēng)廉政建設(shè)暨紀(jì)檢監(jiān)察工作會(huì)議精神為指引，通過加強(qiáng)廉潔宣傳教育、強(qiáng)化工作作風(fēng)建設(shè)、壓實(shí)廉潔自律責(zé)任等措施，不斷加強(qiáng)全員思想建設(shè)、嚴(yán)防崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)，充分發(fā)揮監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問責(zé)作用，營造向上向善、清正廉潔的干事氛圍。

        健全責(zé)任體系建立長效機(jī)制

        生產(chǎn)指揮控制中心黨總支聚焦2023年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書，成立以黨政一把手牽頭的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作小組，與各黨支部簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)責(zé)任書》，與黨員干部簽訂《廉潔承諾書》，完善各項(xiàng)管理制度，明確職責(zé)分工、健全責(zé)任體系、細(xì)化責(zé)任清單、目標(biāo)具體管理，將黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)深度融合，做到同部署、同落實(shí)、同檢查、同考核。實(shí)行月度監(jiān)督檢查機(jī)制，完善《生產(chǎn)指揮控制中心黨總支全面從嚴(yán)治黨及其他班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任清單》，形成黨總支領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢委員監(jiān)督、支部落實(shí)的管理體系和黨政一把手負(fù)總責(zé)，辦公室主任各負(fù)其責(zé)、支部書記帶頭負(fù)責(zé)的責(zé)任體系和總支委員包聯(lián)支部進(jìn)行督導(dǎo)的工作長效機(jī)制，不斷壓實(shí)支部責(zé)任，各級(jí)黨員干部“一崗雙責(zé)”責(zé)任落實(shí)，推動(dòng)班子成員既抓好業(yè)務(wù)工作，又抓好分管業(yè)務(wù)工作范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

        加強(qiáng)宣傳教育筑牢廉潔防線

        生產(chǎn)指揮控制中心黨總支以強(qiáng)化黨員干部廉潔思想意識(shí)為目的，不斷加強(qiáng)廉潔宣傳教育，堅(jiān)持每月常態(tài)化開展黨員干部和關(guān)鍵崗位人員黨風(fēng)廉政建設(shè)理論知識(shí)學(xué)習(xí)，每季度組織全員召開季度黨風(fēng)廉政警示教育大會(huì)，通過學(xué)習(xí)黨規(guī)黨紀(jì)、典型違紀(jì)違法案例、觀看警示教育片、包聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)上廉政黨課、廉潔文化建設(shè)等多種形式開展廉潔教育，引導(dǎo)黨員干部堅(jiān)守底線，不碰紅線，強(qiáng)化職業(yè)操守，做好先鋒表率，做到令行禁止。同時(shí)每季度專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，聽取各黨支部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況和各黨支部書記履職盡責(zé)情況，并制定相應(yīng)整改措施，紀(jì)檢委員進(jìn)行監(jiān)督落實(shí)整改，筑牢遵規(guī)守紀(jì)的思想防線，為公司生產(chǎn)穩(wěn)定順行提供堅(jiān)強(qiáng)有力的思想保證。

        進(jìn)行談話警醒，壓實(shí)廉潔責(zé)任

        生產(chǎn)指揮控制中心黨總支聚焦重大節(jié)假日和敏感期等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，在春節(jié)、“五一”、中秋、國慶等重大節(jié)假日前，召開全員節(jié)前廉潔提醒會(huì)，制定下發(fā)《關(guān)于切實(shí)加強(qiáng)節(jié)日期間廉潔自律工作的通知》。堅(jiān)持以黨內(nèi)監(jiān)督、明察暗訪等為監(jiān)督手段，成立明察暗訪工作小組，扎實(shí)落實(shí)“節(jié)前提醒、節(jié)中檢查、節(jié)后報(bào)告”要求，實(shí)行崗位廉潔防控動(dòng)態(tài)管理，常態(tài)化加強(qiáng)對廉潔風(fēng)險(xiǎn)崗位的監(jiān)督檢查，及時(shí)梳理排查不穩(wěn)定因素。結(jié)合工作實(shí)際，持續(xù)細(xì)化崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，充分運(yùn)用監(jiān)督檢查和談心談話機(jī)制，定期查看安全生產(chǎn)責(zé)任、作風(fēng)建設(shè)等落實(shí)情況，以黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專題會(huì)、集體約談、個(gè)別提醒談話等方式實(shí)時(shí)跟蹤整改，形成閉環(huán)管理機(jī)制，不斷增強(qiáng)黨員及關(guān)鍵崗位人員規(guī)矩意識(shí)。同時(shí)制定下發(fā)《監(jiān)督執(zhí)紀(jì)談心談話記錄表》，堅(jiān)持每月準(zhǔn)確運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”第一種形態(tài)，進(jìn)行批評教育、提醒談話，緊盯關(guān)鍵少數(shù)，確保做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早糾正，不斷推動(dòng)黨員干部規(guī)范用權(quán)、廉潔履職。